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这种企业在员工忠诚度、抗风险能力、品牌口碑、稳定性等等方面全都拉满了,唯一不足的就是不具备快速扩张的爆发力。
但最巧妙的是,MCN机构的扩张和超市那种传统企业完全不一样,于是这么一个弱点也被弥补了。
那就只剩下最后一个问题:老板赚得太少。
苏淮简略解释道:“我不在乎少赚的那些现金,影响力的高端玩法能从别的方面找补回来,但是现在的你还没有资格知道。好了,到你回答问题了。”
安贝贝心悦诚服,然后就讲起了她的捞女生涯。
“很简单,我大学那会儿就是校花,魔都那地方有钱,很多富二代和社会上的有钱人追我,给我打开了世界的大门。
刚开始我拿了他们一点东西,但是很快就发现他们总是试图花小钱办大事,不管是正经处对象还是被包养,都太亏了。
于是我开始周旋、观察、学习,慢慢形成了一套目标理论,然后就开始摸索针对不同人群的高效打法。
至于效果…
唔,我今年35岁,去掉十余年间的花销,现在手里还剩下一个小目标吧,现金。
最近两年,我感觉有点捞不动了,仍然对我感兴趣的都是60岁以上的极大龄,或者20岁左右的小朋友。
前者事儿太多、人太精、家庭环境太复杂、要求我生娃守寡给他们送终。
后者太幼稚、醋心太大、明显处不长久而且还得花我的钱。
所以我就把魔都的房子卖掉了,准备南下深市或者北上帝都,换个环境,彻底洗手,做正经生意。
看到贵公司的招聘后,我感觉经纪人这个岗位特别适合我,不但可以赚点小钱维持生活,还可以让我的经验和技巧重新拥有用武之地。
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