第222章 没有需求,那就制造需求

组织的玩家，都成了他手下的职工，他们的一举一动都要听他发号施令，这还怎么输？

圣歌公司改名叫吴常公司得了。

吴常靠在办公椅上，看着办公桌上的电脑。

眼下兵强马壮，万事俱备，接下来，他要抓紧时间做出业绩。

别通过肖恩的权限，把这些家伙都整进圣歌公司，结果他因为业绩不达标，成为第一个被开除的玩家。

那乐子可就大了。

关于怎么增长业绩，在舒尔茨办公室时，富豪莫雷兹给了他个思路。

莫雷兹提到了另一名八级经理，法雷尔的发家史。

吴常后续查了一下，法雷尔为了推广防卫保险、可带入校园便携武器和儿童用防弹设备，在威尔多市包括幼儿园在内的多所学校，制造了大规模连环校园枪击案。

自那次事件以后，入学和办理校园防卫保险这两件事，几乎就绑定在了一起。

吴常当然不能这么干，先不说缺不缺德的问题，副本的主线任务三，就不允许他这么做。

「主线任务三：维护威尔多市的和平值，令和平值不得低于30点。」

在主线任务三之后，显示着一个浮动的和平值。

此刻威尔多市的和平值是51，还不到及格的分数。

这个数值，可经不住大规模公共袭击事件。

法雷尔干的事，吴常不能照搬照抄，但思路可以借鉴。

没有需求那就创造需求，必须先危及目标群体的安全，他们才会为了安全而买单。

只不过为了不影响威尔多市的和平值，他的行动必须框定在小范围，袭击的次数要低，产生的影响要大，危机感要足够直给，受到

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