德投桃报李的赠予。
意思就是说,只要谷维洁踏实工作,他绝对不会偏颇,更不会不给她机会。
可谷维洁在乎吗?
谷维洁要的可不仅仅是轧钢厂的副主任工作成绩,她也是有理想抱负的人。
之所以现在隐忍不发作,完全是看在轧钢厂即将迎来大发展和大建设的关键时期。
李学武都能预想到,真实现集团化的那天,胜利就是争斗的开始。
谷维洁绝对不会自甘奉献,是要争一争管理位置的。
不能说她贪心,更不能说她妄为,就是李学武在她的位置,可能更凶。
原因很简单,没人能阻止自己进步,这是所有干部的共识。
谷维洁可以允许在关键时期服从李怀德的领导,听从他的指挥,接受他的馈赠。
但在翻脸的时候,她也绝对不会手软,这不是私人恩怨,而是生态化的一种规则。
老李知不知道这种风险?
他当然知道,坐在那个位置上往下看,全特么都是敌人。
孤高绝顶,孤家寡人,周围没有任何朋友。
所以他的微操来源于对李学武的绝对引导,不是控制,他很清楚没人能绝对控制李学武,这比控制谷维洁还要不可能实现。
李学武的位置看似关联董文学,董文学又连通谷维洁,但他又给这种关系添加了一个不确定的因素。
那就是景玉农,协调两人达成合作关系,同时提升李学武的工作影响力,确定他在厂里的进步空间和未来。
董文学会如何?
谷维洁会如何?
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