第四百八十六章 底线

井商人厉害不了多少”。

“哎！您说对了”

李学武对着正在打开门的谷维洁的秘书点点头，跟着谷维洁进了办公室，玩笑道：“咱们做的是企业管理，可不就是商人嘛，我这处长也是副的，就显得小气些了”。

其实进办公室以前，两人你来我往的，都在试探着彼此的态度，给正式谈话创造一个和谐的氛围，也在心里给彼此的底线做了一个估量，好在接下来的谈话中知道彼此要什么，要多少。

谷维洁必须跟李学武谈谈了，因为周一就是厂长他们执行项目的时间了。

在这之前，谷维洁想要听一听李学武的态度，因为在一定程度上，李学武的态度就代表了李怀德的态度。

现在隐隐的，谷维洁和李怀德进行联手，一个在厂办公会，一个在书记办公会，还真是重量级的合作。

而他们合作的基础，或者说是纽带都选择了李学武。

为什么他们不直接谈呢，或者直接联系。

不是面子问题，是后续的利益分配和在上级领导面前的正治印象。

不用问上级，所有的上级都不喜欢下面的人拉山头，搞孤立主义。

更是不允许下面的人搞这种内耗性的正治斗争。

但上面的都在这么搞，怎么可能不让下面搞。

这就出现了一个复杂的问题，那就是大家都是揣着明白装糊涂。

上面说了不行，下面说行行行，不行就不行。

等真正做的时候呢？

去你码的，先干了再说，我行了才有机会说行行行。

现在李怀德就是如此，他想上常务副上面不知道吗？

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第10页 / 共19页