第2108章 世界第三大经济圈

个人账户，退休后依靠所积累的缴费金额和投资收益安排老年生活。

这一制度源于对人性的洞察以及“政府不搞施舍”的主张，虽然sEA基本上就是把钱往百姓口袋里装，但绝对不是施舍。

无论是员工股票，还是全民年金都是建立在一个前提上的——首先你必须要工作。

只有你工作了才能够享受这些福利，如果不工作的话，仅仅只能享受基本的福利——也就是基础医疗保障之类的。

所以不搞施舍在这里一直是贯彻始终的。

在李毅安看来人的产权意识是天生的，强制每个人为自己储蓄，个人不仅会珍惜自己的财产，还会因拥有产权而产生归属感。由官方的包揽的养老制度必然懒汉滋生、资源浪费，没有哪个政府可以在不提高税收的情况下承当如此庞大的责任。

从社会整体上来说，大多数人缺乏良好的自我约束力，很难主动储蓄，也不具备投资能力。因此，SEA就强制要求每个人自工作之日起就为自己的住房、医疗、退休生活而储蓄，所有账户存款由“全民年金”统一管理。

这是在借鉴了欧美失败经验上制定的养老金制度，其实，欧美各国养老保险失败的原因非常简单——一个国家不论多么富有，也不可能挑起保健、失业和养老福利的重担而不必大量抽税。

欧洲福利国家的失败还不是不言自明的，它的害处需要两代人的时间才会显现，而站在在上帝视角的李毅安恰到好处的避开了这个坑。

在SEA“全民年金”是由年金管理委员会统一管理和投资的，每年的收益都是非常可观的，年收益超过15，最高时曾达到30。也正因如此，虽然根据年金管理规定，允许个人用其个人账户不超过5000元的公积金来购买200多种经核准的金融产品，也就是公积金投资计划。

但是，只有不到10的会员选择自己投资，大部分会员选择将资金留在年金账户由政府代为投资。

这是因为多年来，“全民年金”被视为“全世界最成功的

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