吹嘘得光鲜亮丽,背地里订的都是完全不平等的买卖合同。于是,一些工会,或者团队,应运而生。
在行业越来越成熟,资源逐渐固化的情况下,妄图依靠单打独斗来谋求出头的机会越来越少。新人想要入行,不仅要依托于平台,还要依托于团队,即便是面对霸王合同,也没有选择的余地。
吴鸣的这份合同,相较于同行业的其它公司,可以说“良心”了不少,或许这也是他能抢占市场迅速壮大的原因。
不仅如此,穹苍还发现吴鸣有一个小号。
这个闷sao的男人,居然偷偷潜伏在他们公司的单位群里,打听着员工对自己的评价。然后将那些背地里说自己坏话的,连名带姓地记在备忘录里,私下找机会再责骂回来。听不得批评。
不过从群里的态度来看,他这个老板做得还是比较合格的。