第3章 完成任务，不服分配

聘模板上提出了自己的创新——先从公司内部的离职人才信息库内匹配合适的人，若是没有合适的，则去外面进行社会招聘。”

“兴许你们之中有人并不认为这是创新点，但是你们十个人中除了李浅熙，没人想出这个点。公司拥有的资源，就是便于我们工作的。恰到好处地利用这些资源，可以降低不少预算。”

“至于其他的人，有的有瑕疵，有的过于简单，还有的人居然还有错别字。守时是基础，但是这次任务如果真的迫切额外的时间，需要向我提前报备，打电话或者网上交流或者直接来办公室找我，但是在十一点半后提交邮件的人没有来找过我。”

顿了一下，琳达在环视一周后，才继续道，“想必大家都已经知道了自己的导师，稍后我会带领你们去见你们的导师。”

“琳达，这届导师分配是按照什么标准分配的？”

有人举手提问，会被分配导师虽然没有提前通知，但是wt集团有这样的制度存在。现下分配的导师与想象的不同，他们之间自然是有人不服气的。