第85节

哪想到杨笑只用了三天，就另辟蹊径，拿出了一个更有趣的方案！！

杨笑大胆推翻了原有的设定，把原本的横向对比, 改成了纵向——球员们不再和“另一个自己”做斗争, 而是和“曾经的自己”“未来的自己”做比较。

整个节目的内核瞬间被拔高了。

至于具体的赛制、拍摄流程等等, 还需要后续再讨论，但杨笑已经完美的搭出了一个框架，后续增补只是时间的问题。

半个小时的汇报结束，杨笑没有浪费一秒时间，把自己的思路一一阐述清楚。

而会议桌那边的周绘，也从最开始的漫不经心，逐渐变得认真起来。

在杨笑的发言结束后，周绘有针对性的提了几个问题。作为制作人，周绘看待事情的角度和深度都远超常人，有些问题是杨笑提前考虑过的，她便把提前准备好的答案抛出来；有些问题是她自己都没意识到的，只能诚实地告诉周绘自己还需要时间思考。

在杨笑和周绘的一问一答间，其他同事也开始参与进来。宣传、统筹、文案，每个人都灵感丛生，争抢着为这个创意添砖加瓦。

文案说：“我觉得slogan还可以更精炼一些……”

宣传说：“那我们海选时可以配合高校地推……”

统筹说：“我去负责和体校方面沟通……”

唯有坐在周绘另一侧的于令龙，一脸煞白，一句话不吭，打开的电脑文档上全是空白。

不知不觉间，原定的半小时汇报时间被无限延长。直到会议室外的天空完全黑了下来，他们才惊觉，原来时间已经过去这么久了！

杨笑站在投影屏幕前，望着会议桌旁热情讨论的同事们，她紧握的掌心慢慢松开了。

原来，融入这里并不是那么困难——职场如战场，只要你表现出足够出色的能力，那么别人就会对你臣服！

“好了，”坐在上位的周绘拍了拍手，清脆的响声吸引走了所有人的注意。大家正襟危坐，同时看向她的方向。她环视一周，脸上难得见到了一丝笑模样：“杨笑的提案很好，咱们节目就向这个方向继续优化。”

她看向杨笑，再次用指节敲了敲桌子：“你下周五再给我update一版细纲——不能再是

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