第176节

受m国政府援助的金融公司限制高管的最高年薪——不得超过50万m金。以此平息社会各界对于华尔街的愤怒。

因为次贷危机的缘故, 华尔街上的金融机构均遭受了巨额亏损, 有的破产倒闭, 有的在接受了政府的援助之后苟延残喘, 只有跟在陆持身后做空全世界的狼群伙伴们收获了丰厚的利益——然而这些利益跟他们在次贷危机中遭受的损失对冲下来, 账面上的盈利率自然不会像一路高涨的跃鹿基金那么漂亮。

也正因如此，那些接受了政府援助的金融机构们根本没有底气反对m国政府的限薪令。而那些没有接受政府援助，仅凭借自己的实力度过危机的大型财阀们，为了更好的度过接下来的金融寒冬，也并不反对限薪这件事——在他们看来，在经济危机期间，他们没有选择大批量裁员，让所有的员工们都能得到一份稳定的工作维系基本的生活水平, 这已经是恩德了。

事实上, 如果不是陆持的cao盘带动大家在国际市场赚到了丰厚的利润, 这些财阀们则更加倾向于在危机期间大量裁员, 以此保证公司的利益。

在这种鲜明的对比下，前段时间还在校园网上晒了下奖金和收益的马克经理，以及马克经理背后的跃鹿基金自然受到了华尔街乃至全球金融精英的关注。

众所周知, 搞金融的大都是为了赚钱。一个不能赚钱的金融从业者从来都不是合格的金融人士。而跃鹿基金的丰厚待遇以及陆持时不时就给员工发奖金涨工资的大手笔更是全行业皆知。

跟对一个大老板，不仅能让自己的荷包丰厚起来，更能让人享受到事业上的巅峰cao作。这样的吸引力对于那些想要奢靡生活想要功成名就拥有可炫耀资历的金融精英们来说，简直就是致命的。

再加上外界疯传的，跃鹿基金的老板因为全球性的经济危机以及个人原因，很想把事业中心转移到华夏。再加上第一金融这个线上融资平台的急剧扩张，现急需招聘大量的业界精英填补岗位空缺……一边是发展的如火如荼的行业巨头，一边则是在经济危机的冲击下摇摇欲坠还不停限薪的老公司。原本就很动摇的业界精英们的内心天平最终还是偏向了一边。

直接结果就是急于招聘人手的跃鹿基金在出现大量的岗位空缺下，依旧可以在雪片般飞来的简历中挑挑拣拣，以老板那苛责到令人发指的态度（不仅要求业务能力，更要求三观合拍），

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