第一百二十四章 记忆衰退

公司现在这样的管理方式，让晓黎压力越来越大！

她想把工作尽量做得好一些，希望每个月的任务能完成。不让大家工资奖金被扣！

但是，现实和理想总是会相隔那么远。

每个月的开店任务总是完不成，店铺审批每次卡在副总那里批不下来。他不仅效率低，而且总是要求每开一个店都要比市场价低的租金租到黄金位置！

这个想法固然好，可是这样的要求谁能达到呢？

一个店批不下来，又要重新去找、去谈！但是每个月都要达成一个新店指标如何能完成？

加上店铺员工也是怨声载道，晓黎还要想各种办法稳定他们的情绪，排解心里的不满！

所以，每天晓黎忙得晕头转向，晚上休息的时候都在想办法怎么去解决这些问题、安抚导购的情绪，不让店铺销售受影响！

长期在这样的压力下，晓黎睡眠也开始不好了！

再后来，没当晚上做当日工作总结时，就会发现总有一两项工作没有完成。一回想起来，好像从早上在企业管理平台上写一日工作计划时写过以后，就没有存近脑子里。根本想不起来还有这项工作！

晓黎突然觉得，自己的记忆力衰退了！

要知道，以前晓黎的记忆力是非常好的！无论多忙、要做多少事，根本不用写下来头脑里都是很清晰、很有条理的。

现在是早上写过一次都没有印象，总是记不住！

而且晓黎还发现，现在经常几分钟前放的东西，几分钟后就不记得放哪里的了！

这些情况在以前根本不可能发生！

我到底是怎么了？记忆怎么会这么差了？晓黎在心里想到。

后来，晓黎早上写完一日工作计划后，总是会多看几遍，把它深深地印在脑海里。

但是，并没有效果！还是会忘记！而且这种现象好像越来越多！

解决不了这个问题，晓黎就想了一个办法：

后来，每天早上做完一日工作计划，她就会跟张辉说她今天什么时间要完成哪些事，叫张辉到时提醒她一下！

就这样，助理张辉就成了晓黎的工作提示机

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