第937章 提醒！！

“小林书记领导我们澧河的前进方向，站在我个人立场上是绝对拥护和支持的！很多人说我和他的关系搞不好，那是一种误解！

我们都是澧河县的主要领导，我们各自有分工，怎么可能有那么深的矛盾？那些人眼中我们所谓的矛盾，其实不过是我们之间在某些问题的看法上存在一些小争议而已！

其实这种情况在任何两个人之间，在任何班子内部都存在，根本就不稀奇！我为什么这么讲呢？因为当年我和秦书记之间也不是说完全没有争议，但是最终证明我和秦书记两人搭班子还是挺成功的！”

冯晓坤这番话的态度就明显软化了，唐俊对此当然喜闻乐见，这说明冯晓坤的内心在经过了激烈的斗争之后，最终他还是看明白了局面，那就是澧河县现在这个局面演变下去，他固然能得到一些利益，但是极有可能是抓了芝麻而丢了西瓜。

人有时候不理智，感情用事缺少的就是旁边有人给提醒，唐俊今天无疑就是充当了这个提醒者的角色，唐俊很认真的提醒冯晓坤，同时也是表明了郑小林那边的意愿，应该说功夫不负用心人，有了冯晓坤这个表态之后，接下来他和郑小林之间的平衡也就比较容易形成了。

任何人之间的关系有时候很微妙，两人一旦顶上了，谁都不愿意退一丝一毫，那矛盾必然会越来越激化，到那一步人际关系就面临破裂。

但是一旦两个人都明白要退一步的时候，稍微退一点便是海阔天空！唐俊在中间斡旋这件事之后，郑小林和冯晓坤两人都退了一点，那事情当然就很轻松解决了。

当然，这样的解决和平衡从来都不会放在明面上，表面上看起来，好像澧河一切照旧，书记和县长之间的关系依旧很微妙。

但是暗中，楚河和汉界已经有了，彼此都十分清楚了，这个默契唐俊是比较清楚的，而通过这件事郑小林首先对唐俊比较满意，实事证明唐俊的工作能力很强，能办事，会办事。

领导用人烦恼多，有时候最大的烦恼就是下面的人领悟领导意图的能力差，办事情不牢靠！当领导的意志要得到贯彻，最终还是要落在人和事情上面。

你作为下属，事情都办不好，不能让领导安心宽心，这样的干部怎么可能会被领导看重提拔呢？而像唐俊这样的干部，郑小林只需要稍微流露一点意思出来，唐俊立马就能知悉其意图，而且能够帮郑小林出面把沟通做得相当顺畅。

领导需要的面子唐俊充分照顾到了，领导需要的妥协唐俊也帮其完成了，这种情况领导能对他不满意吗？

……

县

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