第278节

为那套系统是软件公司和我们大学心理系联合开发的！只是在统计的时候，用软件可以自动生成，我就只能花些功夫手动统计了。”洛雨熙解释说道——在正常情况下，再向laura要两份免费id，也不是什么大问题！只是遇到谈昙这样的人，让她不想再和她打交道！实在是让人很讨厌。

“哦，那就辛苦了！”方爵点了点头，又问道：“那个软件很贵吗？我们有没有买的必要？”

“倒不贵，一份500元。主要是用在招聘甄选和定向培训上，我觉得还是有必要的——对于选人、留人、育人都有极大的帮助！我一直没推荐这个，是因为目前公司还没有一个管理者具备使用这套软件的意识！如果意识达不到，有可能会限于测试结果的数据中，以偏概全，反而失去了辅助决策的意义！”

洛雨熙从电脑里调出秦关的测试报告，对方爵说道：“比如说我们不认识秦关这个人，只看这份测评报告，我们很可能不会录用他做采购总监，因为他的绩效管理能力和战略规划能力都达不到管理者的平均水平！我们会希望找一个更全面的人来！”

“而实际上，这个能力在他现在的职位上并不是核心要求，相反他的谈判能力和解决问题的能力对公司管理现状来说至关重要！”

“所以，要学会将岗位需求、公司现状、测评报告、候选人经历这四个方面结合起来分析，那么这个测评报告才是有意义的！”

“这么来说，我又不想放你走了！这么先进的测评工具，我们却因为没有理解运用的人，而只能搁浅，你看多可惜！”方爵看着洛雨熙无奈的叹了口气。

“方小姐可以！”洛雨熙笑着说道：“我与她沟通过这个问题，很多观点上，她比我更成熟！我毕竟还是受了管理经验的限制！”

“好吧，你去安排测试，后续你很多未及实现的想法、准备推行的方案，也都列出来，到时候和新人交待一下！”方爵看着她，微笑着说道。

“好的，在新人到职后，我会做个详尽的交接清单，包括原本的工作计划！”洛雨熙点了点头，便拿着方小姐和谢先生的资料出去了。

——

而这两天，除了清晨有剧烈的呕吐外，在午饭之后，也开始了令人难熬的强烈呕吐感——几乎是吃什么就吐什么。

好在这两天裴云凡似乎很忙，也没时间给她打电话，偶尔发过短信来，她也拣些好的说，好歹也糊弄过去了。

而在全心工作的时候，基本上是没有呕吐的感觉的，所以，洛雨熙在工作上花的时间就更多了！以至于这两天编制

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