这次的清查,不啻为一次对她多年布局的全面揭露。
会议一路延续至午後三点,期间三份从未正式纳入制度的内部备忘首次曝光。
两份为匿名在职员工提供,另一份则由一名退休工程师以影印旧资料寄送至委员会专用信箱。
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其中一份备忘指出,在ZR32标签异动事件中,有数笔关键资料於非工作时间由品保部C作,且其纪录未进入标准存档序列。这不仅违反流程,更意味着资料可能遭到选择X掩盖。
当这份备忘公诸於众,整个会议室瞬间鸦雀无声,只剩纸张翻动声与笔记滑动声在空气中交错。
委员会当场通过决议,设立〈流程交叉查核双轨制度〉,并规定每季公开流程简报摘要内容,寄送全T员工信箱,同时上架至“旭话说”内部平台。
更同步启动一项即时民调,主题为《是否支持流程简报公开》,短短三小时内突破三百人参与,支持率高达94.2%。
当日下午五点,总经理紧急召开闭门主管会议。会议室内,表情凝重者众,人人心中都有一个未说出口的疑问:这会是一场收网,还是一场政治清算?
总经理步入会议室,神sE平和,却带着异於平日的冷静决断。他扫视众人,语气沉稳:「今天我们不是来谈应变,而是来谈怎麽重来。这不是暂
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