第74章

松明的这篇日记。

陈浦说：“还是要落到向思翎身上，一回去就找她谈。”

和其他人一样，骆怀铮上高中的时候，也没太注意过向思翎。不过他是班长，帮老师统计过成绩，记忆力又好。他有印象，向思翎高一的时候，还在年级300名左右，高二开始，就冲到了前150。后来骆怀铮出事，恨不得杀了她，自然不可能关注她的考学。

现在骆怀铮回想，若不是出了当年的事，向思翎考上个不错的本科，本来是没有问题的。

和向思翎公司的项目，已经合作了几个月，到了收尾阶段。尽管骆怀铮并不想关注，向思翎在华誉集团里表现得怎么样。但是工作交流需要，加上她刻意为之，总是见面。骆怀铮无法不留意到，向思翎其实是个非常努力，也非常聪明的人。至少在她手里，华誉平稳过渡了。

罗红民骤然离世，华誉群龙无首。不少领导者，都是跟着罗红民很多年的老人，谁不是八百个心眼。向思翎虽然是名义上罗红民唯一的股份继承人，到底没有血缘关系，这里头就有很多人不服。自然也有不少人，明里暗里，给她接班制造阻力。

向思翎声都没吭一声，全都正面扛了下来。

有好几次，骆怀铮离开华誉时，看到向思翎办公室的灯还亮着，她在和一群人加班开会。也有一次，骆怀铮加班到深夜，看到向思翎也在，坐在办公室里，铁青着脸，在看电脑上的方案，她抽出张纸巾，抹掉眼泪，就跟没事人一样。

骆怀铮并不会因此对她心软怜惜，但不得不承认，她身上有股百折不挠的韧劲。

向思翎还试图在华誉推行改革。她对所有部门负责人，有一个共同的要求，那就是公平公正地选拔人才，所有人的贡献，都必须如实让她看到。能力大贡献大的，涨薪幅度和各种福利就好，反之亦然。她还设置了总裁信箱，这种东西明明应该出现在国营企业，而不是私企。但她就是做了，并且给全公司发了公开信，任何人在集团里遭受不公正的待遇，都可以直接给她发信。骆怀铮作为外包项目负责人，都收到了。

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