504 三月天与天鼎的续约谈判

外报道。”

“公司最近的人员变动很频繁，听说其他部门的小职员已经被hr谈话了，要求他们主动辞职。”

“不会吧，公司的管理层还没变动完成，就先要拿小员工来开刀了，真担心我明天就会被辞退。”

“我们的部门跟艺人紧密结合，只要天鼎娱乐的艺人没有产生巨大变动，我们部门应该会全都保留下来的。”

“是啊，我也是这么想的，毕竟天鼎娱乐的主营业务在娱乐圈这块，最赚钱的就是我们这些与娱乐圈有关的部门了，被裁员的都是边缘部门，什么发展规划部和影视投资部。”

“看媒体的爆料，三月天有说有笑地来到公司，应该已经跟公司达成了一定的意识，续约有望！”

小员工们都感觉松了口气。

只要三月天继续续约天鼎娱乐，那他们肯定不会被辞退。

一年当中，他们做公关最多的艺人，就是三月天。

可以说只是三月天这支团队，就承包了他们半年的KPI，其他明星都是顺带解决的。

三月天一行人通过电梯，直接来到最顶层的会议室。

即便他们是公司内的头号艺人，在进入会议室之前，都要经过严格的搜身检查，不能携带录音笔和其他电子设备。

哪怕是张光也要经过严格检查，一视同仁。

三月天对此都表现的很淡定。

他们在签约大品牌的代言合作时，也要经过一系列的谈判，那些大品牌也会采用如此严格的谈判方式。

检查完后，一行人进入了会议室。

会议室里已经有好几个公司高层在了，严星栋等人注意到除了熟悉的老面孔外，还多了三张新面孔。

一个是贺焰，一个是完

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