第495章 印度互助会和工业皇冠上的明珠

而印度人在北美多年形成的惯例，也让这些人招募手下时，一定会优先使用印度人。

旧金山是印度人互助会总部所在地，但在北美其他城市，同样存在分会组织。

比如纽约、洛马总部的马里兰州蒙哥马利、波音所在的芝加哥和超级飞机工厂所在的华盛顿州，还有NASA所在的休斯顿等等。

互助会的口号是印度人帮助印度人，目标则是推动更多印度人进入美利坚的电子信息、半导体和高端制造业等行业，争取让他们成为中流砥柱。

但硅谷有一家公司不同。

从事网络社交媒体业务的领英公司，会在后续的招聘当中，彻底摒弃印度人。

因为领英的创始人康斯坦特经过数个月的谈判，与代表推特的雷德·霍夫曼在众多收购事项上面达成了一致。

领英内部没几个印度员工，不用专门进行清退。

推特将会以37.13亿美元，收购领英百分之八十三的股份，从而对领英绝对控股。

康斯坦特保留手中百分之十多点的股权，作为第二大股东，仍然担任领英公司的执行长。

但董事会将被推特完全掌控。

同样的，领英赖以为根本的职业档案数据库，以及“推荐信”和“会员人脉”等系统，也会落入推特的手里。

这一部分系统符合霍克推动计划的需要，既能有效推动印度人互助会计划，还可以发起联邦网络通信工程。

领英以职场为核心，打造的职业社交平台，比推特更适合推销给联邦政府。

当然，两者的技术各有优劣，会进行一定的优势互补。

康斯坦特最终选择推特，而不是太平洋电气等公司，一大原因也在于此。

比起传

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